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在與黃鶴之星五期學員的訪談交流中,有一位同學的名字頻繁出現在大家的同學印象中,他就是“拄拐”參加開班典禮的鄧定鑫同學。今年年初鄧定鑫因腿部受傷,打著石膏、拄著拐杖參加了黃鶴之星五期從開班到學員企業互訪交流等多期團隊活動,成為了團隊中亮麗且獨特的先進標桿。

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以熱愛為名
從“游戲少年”到“孤注一擲”的創業者

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將興趣與夢想轉化成為之奮斗的事業,曾經夜以繼日癡迷于游戲的少年,通過對自己英雄夢想的追求造就了1億玩家新的游戲夢想世界,鄧定鑫的創業故事無疑是帶著“造夢”色彩的鄧定鑫認為數十年來自己的初心一直是純粹而堅定的“熱愛”,唯有“熱愛”才能肩負起美好“造夢”背后無數的責任與擔

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曾經的鄧定鑫利用休息時間做了第一款屬于自己的游戲,擁有了第一批20來個玩家,人生中第一次因為別人的喜愛與期待堅定了對夢想的追求。到現在他擁有了200余人的團隊,1億左右的玩家,數款市場反響不錯的產品,此時創業之路不僅僅是對自己的夢想負責,更是責任。責任感推動著不斷超越自我,不斷挑戰和突破。

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在創業初期鄧定鑫也曾面臨資金的困境,為了堅持創業夢想,他把多年辛苦積攢的購房首付款賭上,維持公司度過難關。他始終相信,困難是短暫的,只要堅持下去一定會迎來曙光。而老天總會偏愛有夢想的人,投資人的追投、產品的順利上線,用戶量高于預期。短短幾個月的時間,公司月流水達到了6000多萬,鄧定鑫收獲了堅持的回報。回望這段“孤注一擲”的創業經歷,它讓鄧定鑫知道了堅定和勇氣的重要。在后來很多個躊躇滿志、青黃不接的人生路口,他經常想到那一刻的篤定前行和“關關難過關關過”的勇氣,他也將會帶著這些堅定和勇氣,迎接更多挑戰和美好的未來。



一個有凝聚力的集體
心往一處想就是好的文化基因


進入黃鶴之星特訓營是鄧定鑫創業路上的又一次前行,特訓營里的許多課程與活動都讓他收獲了在企業經營管理上的寶貴財富。特別是在華為參觀學習中,一個很小的細節觸動了鄧定鑫:每當團隊大巴車駛向一個新的參觀點,車上的礦泉水就全部被換成了嶄新的。他認為這種精益求精的做法,彰顯了華為對細節的極致追求。正是因為這些極致追求和對每一個細節都保持高標準,才能讓華為在面向全球激烈的市場中脫穎而出,成為中國人的驕傲,也正是因為他們不斷地在逆境中保持堅韌的文化基因滲透到每個細節中,才能支撐企業跨越周期長久發展。

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在鄧定鑫看來,特訓營也有自己獨特且引領所有學員向前進的文化,那就是團隊心往一處想的團結與凝聚力。每一個在各自領域閃閃發光的學員,在這個集體里都是積極推動大家相互熟悉、促進交流合作的一份子。這個團隊里不以企業大小、資歷大小論資排輩,大家推崇的都是為團隊融合貢獻最多的精神領袖。在鄧定鑫眼中,柳海龍班長身上有令人欽佩的組織才能和激勵能力,為班集體營造了積極向上的氛圍;韓敏班長的敏而好學和不斷進取的精神,提醒著大家終身學習的必要性;學習委員李剛與組織委員黃進武的認真負責和不斷輸出,讓班級更具凝聚力,還有親和力滿滿的房珊珊同學,讓班級更有了溫度……而在其他同學們眼中的鄧定鑫永遠是那個拄著拐杖也堅持參與活動的真誠的同學,在班級里默默的貢獻自己力量的“寶藏男孩”。

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我們也相信在黃鶴之星五期這個有愛的集體里,大家互相鼓勵、互相協助,定能達到更遠的夢想彼岸。

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